招聘 中国中煤动力集团有限公司西南分公司（四川分）2024年第二批揭露招聘公告

  是国务院国资委监管的国有特大型要点骨干企业，其前身是1982年经国务院同意建立的中国煤炭进出口总公司，经过屡次吞并重组，2009年改制成为国有独资公司，并更名为中国中煤动力集团有限公司。中国中煤主营事务包括煤炭开发利用及相关交易和服务，电力、热力出产供应及相关服务，煤基新资料及相关化学品开发利用，相关配备制作及工程技术服务，包括煤炭全工业链，担负保证国家动力安全的重要任务。现有可控煤炭资源储量超越770亿吨，出产及在建煤矿70余座，煤炭总产能超3亿吨，煤炭年交易量近4亿吨。出产及在建煤化工项目10个，总产能1000余万吨，产品最重要的包括烯烃、甲醇、尿素、硝铵、焦炭等。在运在建电力装机规划超5000万千瓦。煤矿规划建造、煤机配备制作总实力、技术水平、商场占有率居职业前列。具有中煤动力（A＋H）、上海动力、新集动力3家上市公司。到2023年末，中国中煤办理财物总额6000亿元，员工12.3万人，接连5年取得国务院国资委运营业绩考核A级，接连5年位列《财富》国际企业500强。

  中国中煤动力集团有限公司西南分公司（简称西南分公司）于2023年2月在重庆市注册建立，是中国中煤直接办理的区域分公司，与四川分公司施行“一套人马，两块牌子”运营。西南分公司作为中国中煤在西南区域的办理主体，代表集团公司牵头与地方政府交流和谐，整体规划集团公司在西南五省区的工业布局，统筹推进区域内企业协同开展，实行央企职责担任，为西南地区动力保供供应有力支撑。西南分公司安身川渝、辐射云贵藏，依照国家方针要求和中国中煤战略规划，活跃饯别煤炭与煤电、煤电与新动力“两个联营+”开展形式，加速构建“两个对冲”机制，尽力打造“煤-电-化-新”细密工业链、价值链，着力推进西南区域煤炭交易与物流、清洁高效燃煤发电、清洁动力、高端化工、新资料、归纳动力服务、人机一体化智能体系、矿区资源归纳利用、战略新式等工业开发，不断发挥中国中煤整体优势，扩展各事务板块在西南区域商场规划。

  中煤重庆出售有限公司于2023年9月在重庆市注册建立，由西南分公司办理。重庆出售公司是中国中煤在西南地区煤矿产品营出售卖、煤化工产品营出售卖及电厂燃料供应的重要组织，是中国煤炭出售运送有限职责公司全国营销网络的组成部分，是保证重庆市煤炭供应的有利弥补。重庆出售公司努力构建掩盖西南区域，衔接国内其他区域商场的营销监管渠道、协同收购渠道和源头外购渠道，提高中国中煤西南地区动力项目一体化开展水平和竞争力，提高中国中煤西南地区动力保证供应力。

  中煤广元动力有限公司于2023年3月注册建立，由西南分公司办理，广元动力公司紧抓窗口机遇期，出资建造绿色高效煤电、储煤基地、新动力开发、煤炭或天然气化工及外电入川等项目，并规划铁路专用线。中煤广元燃煤发电项目是四川省仅有上报国家发改委的“两个联营”演示项目，规划规划容量为2×1000MW超超临界燃煤发电机组。项目厂址为四川省广元市利州区宝轮镇清江村，规划总面积为830亩（含灰厂、水源地用地），项目估计2026年建成投产。

  中煤绿能（鲁甸）新动力有限公司于2024年9月注册建立，由西南分公司办理。鲁甸小寨光伏发电项目坐落云南省昭通市鲁甸县小寨镇境内，光伏电站规划装机容量350MW，配套建造220kV升压站+储能站。场址中心间隔鲁甸县人民政府直线公里左右，间隔昭通市直线公里左右。

  依据西南分公司及所属企业要，现面向社会揭露招聘老练人才，有关事项公告如下：

  2.保护部：司理1人、副司理2人、继电保护班长1人、锅炉点检长1人、锅炉点检员1人、汽机点检长1人、汽机点检员1人、化学点检员1人、电气点检员1人、继电保护技术员1人、热工技术员1人、热工保护1人、脱硫点检长1人、脱硫点检员1人、燃灰专责1人；

  4.发电部：副司理1人、锅炉主管1人、汽机主管1人、输煤除灰主管1人、安全主管1人、节能主管/出产计算1人；

  2.归纳部：主任1人、信息化办理助理1人；行政党群岗1人、（学校招聘）、人力资源岗1人（学校招聘）；

  3.方案财务部：主任（兼主管管帐）1人、开展前期及物资合同主管1人、商场营销专责1人、出纳专责1人；

  2024年第二批揭露招聘岗位共43个，其间中煤绿能(鲁甸)新动力有限公司归纳部行政党群岗、人力资源岗为学校招聘岗位，其他岗位均面向社会揭露招聘。

  揭露招聘作业依照发布招聘公告、报名与资历审阅查看、测评、查询或布景查询、研究决定、聘任等程序进行。测评时刻和地点将经过恰当方法提早告诉。

  应聘人员可在下方二维名，本次招聘作业不接受现场、电话、信函等其他方法报名，不接受其他款式简历。

  2.应聘人员应对提交的信息或资料的真实性担任。凡弄虚作假者，一经查实，即撤销应聘资历。

  3.请应聘人员供应精确的手机号码和邮箱地址，并及时查收短信和电子邮件，一起坚持电话疏通。

  被聘任人员薪酬、社保等施行属地化办理，聘任企业不担任处理被聘任人员爱人、子女的作业组织。